今年高校3年になる男子です。
将来、保育士か幼稚園教諭になりたいと思ってるのですがピアノもまったく弾けなくてもなれるのでしょうか。
あとよく聞くのですがあまり給料がよくないと聞くの
で将来結婚したりしてちゃんとやっていけるか心配なのですがアドバイスとか聞かしてもらえたら嬉しいです。
将来、保育士か幼稚園教諭になりたいと思ってるのですがピアノもまったく弾けなくてもなれるのでしょうか。
あとよく聞くのですがあまり給料がよくないと聞くの
で将来結婚したりしてちゃんとやっていけるか心配なのですがアドバイスとか聞かしてもらえたら嬉しいです。
かつて保育園、現在認定こども園で働いている男性職員です。
ピアノ・・・僕も専門学校入学時まで全く触ったことがなく、最もな不安要素でした。
「ピアノ弾けなくて単位取れなかったらどうしよう、留年したらどうしよう・・・」と専門学校入学前から悩んだこともありました。
それでもフタを開けてみれば全くそんな心配はありませんでした。
専門学校入学後、僕と同じようにピアノ未経験の人はたくさんいて、ピアノの授業では各々のレベルに合わせてドレミファソラシドの基本から、片手弾き、両手弾き、バイエル（ピアノを習う人が弾く基本の曲）、童謡といったように徐々に順を追って教えてくれます。
授業で与えられた課題をしっかりと次の授業までに自分なりに練習して弾けるようにしていけば、もちろん個人差はありますがどんどん弾けるようになっていきますし、最終的にピアノが弾けなくて卒業できなかったという人は１人もいませんでしたよ！
専門学校卒業後、保育とは無関係の仕事に就いてピアノに全く触れていないという僕の友達はピアノの弾き方を忘れてしまっているようですが、僕は職業柄時折時間のある時に学生時代に覚えた曲などを弾くことでピアノの感覚を忘れることなく、今年度は専門学校卒業以来３年振りに新しい曲を覚えることになりましたが練習をすれば弾けましたし、さらには卒園式でのピアノのオファーも来て来月の卒園式で弾くことになり、現在猛練習中です！
確かに質問者様も今はピアノが全く弾けないかもしれませんが、幼稚園または保育園に就職した時には少なからず必要となってくる要素です。
僕が現在副担任（補助）させていただいているクラスの担任の先生はピアノがあまり得意ではありませんが、例え簡単な曲でも自分の弾ける範囲でピアノを弾き、さらには保育者になって以来ずっと仕事をしながらピアノ教室にも通って少しでも上手くなろうと努力し続けている方です。
担任は全てが全て人任せではなく、力不足でも自分のできることは全てやろうとする姿勢を常に持っている方で、僕は本当に素晴らしいと思いますし、僕も含め担任を尊敬する人は多いです。
なので、「ピアノ弾けなくても保育者になれますか？」ではなく、専門学校でも大学でも必ずピアノの授業があるため先生に言われたことをしっかりこなせば必ず弾けるようになりますので、専門学校か大学に入学した暁にはまずは自分のできる範囲で努力しましょう(^^)
そして、給料面ですが、幼稚園や保育園は仕事量の割りに安いです。
「責任を負う職業なのに給料が安い」という理由で退職する人も多いです。
しかしながら、その反面給料が安くても安いなりにやり繰りして生計を立てて暮らしている人もいます（かつて僕が働いていた保育園の姉妹園に男性保育士がいて、その方は結婚して子どももいらっしゃいました）。
そのため、給料は安いですが、決して生活が不可能なわけではありませんよ(^^)
最後に、近年幼稚園や保育園にも男性職員が増えてきたと言われていますが、男女雇用機会均等法が施行されている現在でもほとんどの幼稚園や保育園が“女の職場”です。
僕もこれまで幾度となく就職活動をしましたが、中には「男性だからダメ」と履歴書を送ることさえ許していただけなかったところも多く（延べ３０～４０件以上にも上ります）、なかなか職場を見つけるのが難しかったです。
実は僕だけ唯一専門学校在籍中に就職できず、専門学校卒業後にも就職活動を続けました。
しかしながら、専門学校在籍中に就職した友達の中には、本当は幼稚園か保育園に就職したいながらもなかなか就職が決まらず、途中から就職活動の対象を幼稚園や保育園から障害者施設等に変え、妥協した結果幼稚園や保育園ではなかったけど就職はできたという友達もたくさんいました。
僕はどうしても幼稚園か保育園で働きたかったがため、専門学校の先生には幾度となく施設などを勧められましたが、一切断って自らハローワークへ出向き、就職活動を続けました。
そういった経験から言えるのは何度跳ね返されても「絶対に保育者になるんだ！」という強い気持ちを持って粘り強く就職活動を続けていれば、僕が以前働いていた保育園や現在働いている認定こども園といったように男性職員を必要としてくれる職場に必ず出会えますし、自分から逃げない限り夢は絶対に逃げません！
色々な困難が待ち受けているとは思いますが、本当に子どもの可愛さは何ものにも代え難く、まさに「宝」です。
質問者様も自分の夢に向かって、素敵な保育者目指して頑張って下さいね！
同じ男として心から応援しています(^^)
ピアノ・・・僕も専門学校入学時まで全く触ったことがなく、最もな不安要素でした。
「ピアノ弾けなくて単位取れなかったらどうしよう、留年したらどうしよう・・・」と専門学校入学前から悩んだこともありました。
それでもフタを開けてみれば全くそんな心配はありませんでした。
専門学校入学後、僕と同じようにピアノ未経験の人はたくさんいて、ピアノの授業では各々のレベルに合わせてドレミファソラシドの基本から、片手弾き、両手弾き、バイエル（ピアノを習う人が弾く基本の曲）、童謡といったように徐々に順を追って教えてくれます。
授業で与えられた課題をしっかりと次の授業までに自分なりに練習して弾けるようにしていけば、もちろん個人差はありますがどんどん弾けるようになっていきますし、最終的にピアノが弾けなくて卒業できなかったという人は１人もいませんでしたよ！
専門学校卒業後、保育とは無関係の仕事に就いてピアノに全く触れていないという僕の友達はピアノの弾き方を忘れてしまっているようですが、僕は職業柄時折時間のある時に学生時代に覚えた曲などを弾くことでピアノの感覚を忘れることなく、今年度は専門学校卒業以来３年振りに新しい曲を覚えることになりましたが練習をすれば弾けましたし、さらには卒園式でのピアノのオファーも来て来月の卒園式で弾くことになり、現在猛練習中です！
確かに質問者様も今はピアノが全く弾けないかもしれませんが、幼稚園または保育園に就職した時には少なからず必要となってくる要素です。
僕が現在副担任（補助）させていただいているクラスの担任の先生はピアノがあまり得意ではありませんが、例え簡単な曲でも自分の弾ける範囲でピアノを弾き、さらには保育者になって以来ずっと仕事をしながらピアノ教室にも通って少しでも上手くなろうと努力し続けている方です。
担任は全てが全て人任せではなく、力不足でも自分のできることは全てやろうとする姿勢を常に持っている方で、僕は本当に素晴らしいと思いますし、僕も含め担任を尊敬する人は多いです。
なので、「ピアノ弾けなくても保育者になれますか？」ではなく、専門学校でも大学でも必ずピアノの授業があるため先生に言われたことをしっかりこなせば必ず弾けるようになりますので、専門学校か大学に入学した暁にはまずは自分のできる範囲で努力しましょう(^^)
そして、給料面ですが、幼稚園や保育園は仕事量の割りに安いです。
「責任を負う職業なのに給料が安い」という理由で退職する人も多いです。
しかしながら、その反面給料が安くても安いなりにやり繰りして生計を立てて暮らしている人もいます（かつて僕が働いていた保育園の姉妹園に男性保育士がいて、その方は結婚して子どももいらっしゃいました）。
そのため、給料は安いですが、決して生活が不可能なわけではありませんよ(^^)
最後に、近年幼稚園や保育園にも男性職員が増えてきたと言われていますが、男女雇用機会均等法が施行されている現在でもほとんどの幼稚園や保育園が“女の職場”です。
僕もこれまで幾度となく就職活動をしましたが、中には「男性だからダメ」と履歴書を送ることさえ許していただけなかったところも多く（延べ３０～４０件以上にも上ります）、なかなか職場を見つけるのが難しかったです。
実は僕だけ唯一専門学校在籍中に就職できず、専門学校卒業後にも就職活動を続けました。
しかしながら、専門学校在籍中に就職した友達の中には、本当は幼稚園か保育園に就職したいながらもなかなか就職が決まらず、途中から就職活動の対象を幼稚園や保育園から障害者施設等に変え、妥協した結果幼稚園や保育園ではなかったけど就職はできたという友達もたくさんいました。
僕はどうしても幼稚園か保育園で働きたかったがため、専門学校の先生には幾度となく施設などを勧められましたが、一切断って自らハローワークへ出向き、就職活動を続けました。
そういった経験から言えるのは何度跳ね返されても「絶対に保育者になるんだ！」という強い気持ちを持って粘り強く就職活動を続けていれば、僕が以前働いていた保育園や現在働いている認定こども園といったように男性職員を必要としてくれる職場に必ず出会えますし、自分から逃げない限り夢は絶対に逃げません！
色々な困難が待ち受けているとは思いますが、本当に子どもの可愛さは何ものにも代え難く、まさに「宝」です。
質問者様も自分の夢に向かって、素敵な保育者目指して頑張って下さいね！
同じ男として心から応援しています(^^)
私は今、ある会社でOLをしている者です。
転職して10日になります。
今の会社の選考と並行して他社の選考も受けていました。
当時、無職で焦っていた事もあり内定を頂いたので、今の会社に決めました。でも、並行して受けていた他社もまだ辞退しておらず選考途中です。
会社の労働環境に違反があり、既に辞めようと考えていて、選考途中のもう一方の面接を受け続けて内定が出たらそちらに行きたいです。
当然、選考途中のその会社には、私が今、就業中なのは伝えていません。
今の会社に、前職で貰った雇用保険被保険者を提出していて既に今の会社はハローワークに提出して手続きを済ませています。
ちなみに、今の会社と前職では、ハローワークの管轄が異なります。前職から貰った雇用保険被保険者証には○○区、今の会社は××区にあります。
もし仮に、今、選考途中の会社から内定を貰い、入社時の提出書類に前職から出た雇用保険被保険者証を提出するよう言われた場合、今の会社から渡される雇用保険被保険者証ではなく前職から貰った雇用保険被保険者証を提出しようと思っています。
前職では、入社時に提出した雇用保険被保険者証は、ハローワークに手続き後に返却されました。
ですので、今の会社でも手続き後に私が提出した雇用保険被保険者証を返して貰おうと思っています。
選考途中の会社には、今のところで就業していた事は言わないでいたいです。発覚しない方法はありますか？また発覚してしまいますか？
また、健保や厚生年金など雇用保険以外で発覚する可能性はありますか？ある場合はどんな場合でしょう。どうしたら良いですか？
アドバイス下さい。宜しくお願いします。
転職して10日になります。
今の会社の選考と並行して他社の選考も受けていました。
当時、無職で焦っていた事もあり内定を頂いたので、今の会社に決めました。でも、並行して受けていた他社もまだ辞退しておらず選考途中です。
会社の労働環境に違反があり、既に辞めようと考えていて、選考途中のもう一方の面接を受け続けて内定が出たらそちらに行きたいです。
当然、選考途中のその会社には、私が今、就業中なのは伝えていません。
今の会社に、前職で貰った雇用保険被保険者を提出していて既に今の会社はハローワークに提出して手続きを済ませています。
ちなみに、今の会社と前職では、ハローワークの管轄が異なります。前職から貰った雇用保険被保険者証には○○区、今の会社は××区にあります。
もし仮に、今、選考途中の会社から内定を貰い、入社時の提出書類に前職から出た雇用保険被保険者証を提出するよう言われた場合、今の会社から渡される雇用保険被保険者証ではなく前職から貰った雇用保険被保険者証を提出しようと思っています。
前職では、入社時に提出した雇用保険被保険者証は、ハローワークに手続き後に返却されました。
ですので、今の会社でも手続き後に私が提出した雇用保険被保険者証を返して貰おうと思っています。
選考途中の会社には、今のところで就業していた事は言わないでいたいです。発覚しない方法はありますか？また発覚してしまいますか？
また、健保や厚生年金など雇用保険以外で発覚する可能性はありますか？ある場合はどんな場合でしょう。どうしたら良いですか？
アドバイス下さい。宜しくお願いします。
発覚するなら雇用保険です。前職の会社名が記載されている雇用保険被保険者証なら、露見リスクは低いとは思いますがゼロではありません。
社会保険は年金手帳に職歴を記載されなければ大丈夫だし、記載されても再発行すれば記載はなくなります。収入は確定申告で対応すれば良いでしょう。
社会保険は年金手帳に職歴を記載されなければ大丈夫だし、記載されても再発行すれば記載はなくなります。収入は確定申告で対応すれば良いでしょう。
バイトを辞めるにあたって・・・
長文失礼します。自分は近所の個人経営の居酒屋で約二カ月程度働いています。それなりに仕事を覚えたつもりです。現在フリーターで一応、夢があるので頑張っています。ですが、バイトの時間やシフトがやや不定期でバイトは二人で交代制、一日５時間～６時間強（最初に面接で聞いた時間より多い）で、基本週３日です。店長はとても良い人なんですが、体育会系で自分とは真逆なお方です。居酒屋なんで忙しさに変化があります。また、ラストオーダーが１０時半のはずなのに、守られていません。お客が帰ったあと、一通りの掃除もしなくてはなりません。接客も苦手で（一番辛い）正直、自分に合ったバイトではないと思っています。そこで、バイトを辞めたいのですが、このバイトは近所の人がニート同然の自分のために半ば強制的に紹介（面接付き）してくれたもので（良い意味で、変わるきっかけをくれた）、また、近所過ぎて回りの目が気になる（家族に迷惑が）。辞めるに辞められません！！なので・・・あと、どの程度働いたら印象悪くない感じで辞められますか？自分はお金を沢山稼ぎたい訳では無く、一応働いていますよアピールがしたいだけというのが現状です（汗）面倒臭い質問だとおもいますが、よろしくお願いします。
長文失礼します。自分は近所の個人経営の居酒屋で約二カ月程度働いています。それなりに仕事を覚えたつもりです。現在フリーターで一応、夢があるので頑張っています。ですが、バイトの時間やシフトがやや不定期でバイトは二人で交代制、一日５時間～６時間強（最初に面接で聞いた時間より多い）で、基本週３日です。店長はとても良い人なんですが、体育会系で自分とは真逆なお方です。居酒屋なんで忙しさに変化があります。また、ラストオーダーが１０時半のはずなのに、守られていません。お客が帰ったあと、一通りの掃除もしなくてはなりません。接客も苦手で（一番辛い）正直、自分に合ったバイトではないと思っています。そこで、バイトを辞めたいのですが、このバイトは近所の人がニート同然の自分のために半ば強制的に紹介（面接付き）してくれたもので（良い意味で、変わるきっかけをくれた）、また、近所過ぎて回りの目が気になる（家族に迷惑が）。辞めるに辞められません！！なので・・・あと、どの程度働いたら印象悪くない感じで辞められますか？自分はお金を沢山稼ぎたい訳では無く、一応働いていますよアピールがしたいだけというのが現状です（汗）面倒臭い質問だとおもいますが、よろしくお願いします。
きっかけになって、よかったじゃないですか。
あと、一、二ヶ月くらいやっては(やめるのを伝えるのも、はやめにしないと…)？
働き始めて、目標ができて、何かの学校に行きたくなったから、ありがとうございました、とか言っておくと、紹介者も、店長の顔も立つし、いいのでは。
んで、ハローワークとかの職業訓練とか行ってみては？
あと、一、二ヶ月くらいやっては(やめるのを伝えるのも、はやめにしないと…)？
働き始めて、目標ができて、何かの学校に行きたくなったから、ありがとうございました、とか言っておくと、紹介者も、店長の顔も立つし、いいのでは。
んで、ハローワークとかの職業訓練とか行ってみては？
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